「绑定公司:激活薪资系统」

第185章 姜鑫对分公司的打算

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第185章 姜鑫对分公司的打算(3/3)

需要投入太大资金,也不需要推广,又能降低公司承担风险成本,同时又可以将人员最大化。

思前想后,姜鑫想到了小说作者。

对于小说行业,他才不会去考虑有没有读者,能不能产生盈利,只要作者够多就行了。

前期对签约的作者,通通实行全勤+保底的薪资合同。

千字最低50,至于上限是多少,他还没想好。

等有钱了,再去推广。

或者,作者本身就是一个推广资源。

一个作者几个群,每个群里喊一句,都能形成精准推送的落到每个作者的眼里。

另外,对于公司医疗器械产品方面,他找到了一些技术人员,还有一支研发团队。

但,对方还没有明确的给自己回复消息。

不光是医疗器械,医药方面也是。

但目前在设备仪器上,他还不能给与支持,只能在公司职位与薪资上给与承诺保证。

这就是他去几所大学的目的。

他分别找到了汪教授与程教授,韩教授。

利用三人的资源,以高薪岗位的条件,在医学研究与程序前端开发人员、后端开发人员和移动开发人员发起招募。


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