第221章 效率(2/3)

一旦出了问题，那就追究到环节！甚至追究到个人！

而把事情分成几个部分之后，李左车则会将每个部门需要在规定时间内完成的任务，记录在册，由专人保管，并且定期进行审核复查。

说白了！

就是每个人每天该做什么事情，要做多少事情，都有精确的规定，绝不会给任何人浑水摸鱼的机会！

若是谁没能完成预定的任务，继而拖延了整体计划的话，最终自然也要追究到部门，追究到个人！

当然，这只是笼统一说而已，实际操作起来，其中环节脉络自然万般复杂，若不是李左车早就将整个铸币司的运转流程了然于胸，只怕也完全指定不出相应的计划和进度。

而在这一套微缩版的考成法加持下。

各地铸币局当然再也不能摸鱼了，必须要按时按点的完成规定的任务，否则轻则就是责罚，扣工钱，扣绩效，重则便是直接罢免，开除，乃至拿入大狱中去。

打个比方吧，一个铸币局的工人，每天必须要按质按量的铸造1000枚铜币，而他每天铸造完成后，就会有专人进行检查。

第一是检查其铸造钱币的数量是否达标，第二是检查其铸造钱币的质量是否合格。

若是此人偷懒没有完成任务，视情况严重程度，如果不是故意的话，往往是警告了事。

但是如果情况严重，属于是严重摸鱼，比如一天只完成了预定工作量的一半不到的话，那么第一次扣当天工钱，第二次扣除当月的所有‘绩效奖金’，第三次则是直接开除。

而铸币局的工人们一旦被开除的话，后续交给‘有关部门’，或是被送去服徭役，或是被送去边关流放，反正后面就是等着被饿死累死吧。

而工人们对于铸币司制定的严苛规定，非但没有任何抱怨，反倒是各个歌功颂德，简直恨不得给李左车立生祠了！

毕竟本来按照以前的规矩，铸币司的工匠们全都是强派来的徭役，现在待遇已经比之前好了太多了，而且还给了他们每个月两天的自由假期，甚至生病或有事的话，还可以提前报备请假。

关键是铸币司给工人们制定的每日工作量，根本就算不上繁重，只要勤快点，往往大半天时间就能完成。

若是在这么宽松的待遇