「问鼎青云:从退役功臣到权力之巅」

第2031章 人事调整出问题

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第2031章 人事调整出问题(2/4)

郎国栋反对杜玉邦入主旅游局,根本并非杜玉邦能力不足、履职不符,核心原因只有一个——杜玉邦并非他的心腹嫡系,无法为其所掌控。

掌控不了干部,就掌控不了岗位,更掌控不了国土、旅游两大核心系统的话语权。

由此足以看出,郎国栋对国土局这个实权岗位,执念极深、把控欲极强。

南皖县的白海平本就是他一手提拔的嫡系,将其调任州国土局局长,便能牢牢将这一核心系统攥在自己手中。

而他之所以默许吴玉涛调任国土局,实则是另有所图。

吴玉涛一旦调离现有岗位,州政府秘书长的职位就会出现空缺。

郎国栋便可顺势运作,扶持自己的人手上位,补齐这一关键岗位。

短短片刻,贺时年便彻底看透了郎国栋的全盘算盘。

“那会议最终定论如何?熊书记、艾俚部长是什么态度?高志强书记有没有发言?”贺时年继续问道。

钟毅娓娓道来:“你也清楚,熊书记和艾俚部长向来与吴书记步调一致,此次也明确表态,全力支持吴蕴秋书记的初始人事方案。”

“唯独高志强书记再这件事上沉默,未发表任何个人意见,选择中立观望。”

贺时年了然点头。

高志强作为州纪委书记,在人事博弈中保持中立、不偏不倚,是最稳妥的处事方式。

既能规避派系纷争,也更利于后续纪检监察工作的独立开展。

“议题最后敲定了吗?”

“没有。”钟毅摇头,“正因郎国栋此次态度强硬、坚决反对,僵持之下,吴书记最终表态。”

“说既然班子内部存在分歧,那就会后再充分研判、统筹考量,该议题暂时搁置,不上本次常委会审议。”

贺时年端起茶杯抿了一口,稍作思索,瞬间洞悉了吴蕴秋的深远考量。

以吴蕴秋的话语权和掌控力,即便郎国栋极力反对,她强行将方案推上常委会、表决通过并非难事。

可一旦强行拍板,难免显得独断专行,不仅会被州委班子成员诟病。

还会给省委留下容不下分歧、搞一言堂的负面印象,为后续各项工作开展埋下隐患、落下口实。

若是换作旁人,或许会当场与郎国栋正面硬刚、僵持对峙。

但吴蕴秋思虑更周全、眼光更长远,懂得隐忍迂回、稳中求进。

贺时年继而问道:“那西宁县县委班子的调整议题,会上有没有一并审议?”

“上会了。”钟毅回道。

“对于郭醒世拟任县委组织部部长的人事安排,郎国栋没有任何异议。”

“但针对普珍


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