第734章 真正的目的(4/5)

是这样的。」

这句话一开始说的时候，王老板还对著重晖。到了最后那句话的时候，则转向了莫凯，一副长辈教导晚辈的样子。

这话听得南祝仁三人一下子就头疼起来了。

不管是王老板话语中的「心理学理论」，还是王老板现在说话的语气，都很让人头疼。

他们是遇到了最难说服的那种老板了。

没等重晖再说什么，王老板抬手敲了敲桌面，这回连嘴角的笑都消失了：「裁员引发的那点情绪波动，算不得什么主要问题，也翻不起什么大浪。」

「如果你们真的觉得这是个问题的话，那你们就去解决好了。稳定员工的心理健康，让他们心情变好，也是你们的任务吧？怎么你们现在发现问题之后不解决，反而把问题抛回给我了？

」

「你们应该想办法去解决的，对不对？」

重晖和南祝仁深吸一口气。

俩人丰富的经验让他们已经完成了对眼前人和当下形势的评估。

好的，放弃幻想，不用交流了。

而见到他们不说话，王老板反而满意起来。不过他还是板著脸，用严厉的眼神和南祝仁两人依次对视了几秒。

之后王老板的目光最终落在莫凯身上，这回他的语气稍稍放缓了些：「小莫啊，你年纪轻，脑子活，就是没经历过什么事。」

他顿了顿，摆摆手：「有些东西，你回去问问你爸，他在商场这么多年，比你们这几个年轻人看得透彻。」

「有些事情，不是你们看到的这么简单的。」

话讲完，王老板重新拿起了自己之前正在看的那份文件，细细读了起来。

也没有给南祝仁他们添茶，一副送客的样子。

等出了办公室的门之后，南祝仁朝著重晖叹了一口气：「现在可以确定了？」

重晖清了清嗓子，他是三人中唯一没有喝茶的，但是他话说的最多，眼下喉咙有些干。

但他还是说道：「他找我们项目组就有让我们替他维稳的意思，他不在意裁员引发的员工情绪问题————不，甚至都不想要我们怎么替他维稳，我觉得他根本就不在意。」

「我们可以替他维稳也可以，什么都不做也行。」

南祝仁点了点头。

「那我们接下来————」

两人正想讨论，却发现莫凯不知道什么时候落后了。

他们回头看去，就看到莫凯正接通电话：「喂？爸————」

两人一起露出无奈的神色。王老板让你问爸爸你还真的问啊？

就刚刚王老板那种